正规博彩十大网站社区——包括学生, 教师, 工作人员, 管理员, 和校友-相信多样性和包容性是必不可少的,以实现我们的机构使命. 我们重视学习的包容性, 课程和课外规划, 校园环境, 招聘, 招生, 招聘和保留.
位于萨克拉门托的麦克乔治校区培养了一个充满活力的校园, 支持和欢迎社区, 它庆祝了我们的学生团体和社区对多样性的多种定义. 麦克乔治是公认的第一. 7所拥有“少数民族学生最大资源”的法学院 普林斯顿评论的 2019年最佳169所法学院排名.
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萨克拉门托校园包容和多样性中心(CID)是位于学生中心楼上的一个临时空间. 该中心向所有学生开放,并由同伴志愿者组成. 鼓励学生探索中心的亲情和支持. 该中心的项目旨在建立社区, 促进对多样性问题的理解, 为萨克拉门托校园的所有成员营造包容的氛围.
团结核心小组致力于支持多样性、公平性和包容性. 团结核心小组促进了少数民族组织之间的关系,同时也解决了共同的学术问题, 专业, 以及影响少数族裔学生的政治问题. 团结核心小组的主要目标是促进麦乔治校园的多样性, 促进法律专业的多元化, 并在这两个领域创造一个更加包容的环境. 它促进, 支持, 并放大了麦克乔治大学亲和俱乐部和组织的工作, 包括APALSA, BLSA, LLSA, λ, LLSA, MESAA, 和发出邀请函. 团结核心小组成员积极参与多元化事务委员会的工作. 它最重要的活动之一, 团结核心小组组织了在包容和多样性中心举办的辅导课,以支持麦乔治大学所有学生的学术成就, 以及统一毕业庆典,以表彰法学院不同学生的成就和独特旅程.
瓦莱丽维. 詹姆斯负责招生、经济援助和战略多元化计划的高级助理院长
916.739.7198 | vjames@gofang.net
拉里·莱文法学教授
916.739.7155 | llevine@gofang.net